Computergrafiken

Delegation - Illustrationen

Delegation - Computergrafiken zum Thema

Ziele - Vorgehen - Methoden - Wirkung


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Artikel-Nr.: 800021

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Das Modell eignet sich als allgemeines Beispiel dafür, dass es auch auf der Ebene einer ganzen Organisation verschiedene Beteiligungsstufen für die Betroffenen gibt.

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Artikel-Nr.: 800023

Das Konzept des Situativen Führens verbindet die vier verschiedenen Reifegrade mit den vier grundlegenden Führungsstilen

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Artikel-Nr.: 800024

Erfolgreiche Delegation benötigt zwei Voraussetzungen

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Artikel-Nr.: 800039

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Das Führungsdreieck

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Artikel-Nr.: 800190

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Fragestellungen bei der Delegation von Aufgaben

Alter Preis 1,50 €
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Artikel-Nr.: 800195

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Die Zuständigkeit bei Delegation nach Inhalt, Umfang und Format eindeutig klären, vor allem das "Wie" der Erledigung völlig an den Mitarbeiter übertragen.

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Artikel-Nr.: 800250

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Besprechungspunkte im Delegationsgespräch

1,50 *
Artikel-Nr.: 800261

Illustrationen

Was schafft Vertrauen?

Seite1: Bilder, Grafiken usw. /  Seite 2: Erklärung zu den Bildern, Grafiken usw.

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